Концепция создания Гуманитарного технопарка "Сбербанк Инноваторам"
В Санкт-Петербурге формируется экспертная группа инноваторов по разработке, обсуждению и продвижению инновационных идей и концепций цивилизационного прорыва России в конкурентной борьбе за выживание и устойчивое зеленое развитие на основе новой образовательной системы "Технологический всеобуч" по подготовке инноваторов без отрыва от производства для генерации и продвижения новых технологий седьмого технологического уклада с использованием продуктов и инструментов Сбербанка России под руководством Некоммерческого партнерства "Гуманитарный технопарк "Сбербанк Инноваторам", создаваемого по предлагаемой нами концепции.
Обоснование актуальности настоящей идеи Проекта создания Гуманитарного технопарка опубликовано в нашей предыдущей статье "Возрастание угроз катаклизмов изменит стратегию развития Сбербанка России".
В настоящей статье излагаются основные положения концепции создания в Группе компаний ОАО "Сбербанк России" http://www.sberbank.ru/saintpetersburg/ru/about/company_partner/
новой Организации по организационно-правовой форме Некоммерческого партнерства "Гуманитарный технопарк "Сбербанк Инноваторам" с Центральным офисом в Санкт-Петербурге.
Стратегическим Партнером технопарка, кроме Сбербанка России, может быть ЗАО "Стратеджи Партнерс Групп"
Идея настоящего Предложения представляется в дополнение к набору стратегических инициатив http://financepro.ru/business/18327-strategiya-razvitiya-sberbanka-na-period-2014-2018.html для достижения целей Стратегии развития Сбербанка России на период 2014 - 2018 года http://sberbank.ru/tula/ru/about/today/strategy/. Презентация стратегии - http://www.youtube.com/watch?v=0RV1GuFFVJw.
Обоснование Предложения
Миссия технопарка - содействие становлению и поддержка развития, продуктами и инструментами Сбербанка России, всероссийского движения "Технологический всеобуч", повышения технологической квалификации руководителей и специалистов в организациях без отрыва от производства с использованием активных методов обучения (Форсайт, Вебинары, Деловые игры, Фабрика инноваций, Тренинги,...) в дистанционной форме дополнительного профессионального образования по освоению и внедрению конвергентных технологий седьмого технологического уклада для цивилизационного рывка России в конкурентной борьбе, для ее выживания и устойчивого зеленого развития при возрастании вероятности и масштабов возможных разрушений в глобальных природных, техногенных, искусственных и социальных катаклизмах.
Деятельность Технопарка будет содействовать повышению величины "Индекса экономики знаний" http://www.worldbank.org/kam в России , показывающий уровень развития экономики, основанной на знаниях, рассчитанный по статистике уровней Индекса и определяющих его факторов в странах и регионах мира. Этот Показатель (5.78) в России сильно отстает от показателя "Индекс знаний" (6.96) http://gtmarket.ru/ratings/knowledge-economy-index/knowledge-economy-index-info
Интересы Сбербанка и ожидаемые результаты - проникновение "мягкой силы" Сбербанка России в трудовые коллективы Организаций, мотивация возможных клиентов Сбербанка (юридических и физических лиц), расширение масштабов влияния и клиентской базы, увеличение объема, количества операций и результативности активов Сбербанка в развитии реального сектора экономики России, в реализации Президентской программы по созданию 25 млн рабочих мест, по интенсификации Стратегии инновационной системы http://base.garant.ru/70106124/ модернизации и технологического развития отраслей городского хозяйства и сельских поселений, инфраструктуры, экономики и социальной сферы в регионах и муниципальных образованиях России.
По результатам системной интеграции инновационных проектов, разрабатываемых участниками Семинаров, будут разрабатываться концепции законодательных инициатив и предложения по уточнению и дополнению Стратегических целей развития Российской Федерации http://gov.cap.ru/home/24/Коллегии Министерства/Material/ItogiDejtel.doc.
Концепция учебного процесса - целевые (под Проект) учебно-практические семинары команд персонала Организации без отрыва от производства под руководством Тьютеров и Научных руководителей по изучению профильных новейших технологий, по разработке и реализации концепций инновационных проектов решения проблем Организации, по модернизации и технологическому развитию Организации с использованием продуктов и инструментов Сбербанка России. По окончании Семинара его участники защищают Инновационный проект, получают Свидетельство Инноватора от профильного ВУЗА и проект кредитного договора от Сбербанка России.
Учебный процесс будет строиться с учетом опыта Российской системы электронного образования "Универсариум" (www.universarium.org), построенной по технологии MOOC (massive open online courses). Можно принять участие в обсуждении нового образовательного проекта www.gosbook.ru/node/82294.
А также опыта использования Проекта "ПРОЕКТНО-ОРИЕНТИРОВАННАЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ СИСТЕМА: "УПРАВЛЕНИЕ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫМ РАЗВИТИЕМ ГОРОДА" http://futurpolisbanc.tumblr.com/post/71374113094#notes
Концептуальная модель Технопарка.
Научное руководство деятельностью Технопарка может осуществлять Российская академия образования на базе Института образования взрослых в Санкт-Петербурге.
Системным интегратором образовательных технологий и Учебных программ по профилю Технопарка може стать расположенные в субъектах РФ профильный Институт... (Университет...).
В головных и базовых организациях отраслей экономики и социальной сферы в субъектах РФ создаются Учебно-методические кабинеты.
В Организациях-Клиентах Сбербанка вводится должность менеджара учебного процесса на Семинарах.
Для осуществления концепции Проекта создания Технопарка нами разработаны концепция Технологического всеобуча, проект Технического задания на разработку Проекта, проект Устава Технопарка.