Невзоров Александр : другие произведения.

Тест: Как найти высокооплачиваемую работу

Самиздат: [Регистрация] [Найти] [Рейтинги] [Обсуждения] [Новинки] [Обзоры] [Помощь|Техвопросы]
Ссылки:
 Ваша оценка:
  • Аннотация:
    Пройдите тест и узнайте, сможете ли Вы найти хорошую, высокооплачиваемую работу. А также что именно Вам необходимо изменить, чтобы добиться желаемой вакансии, чтобы много зарабатывать. Тест "Как найти высокооплачиваемую работу" - один из целой серии тестов Александра Невзорова. Читайте их, наслаждайтесь, повышайте свои знания в самых разных областях. Автор желает Вам успеха в поисках хорошей работы. Работайте с интересом, зарабатывайте много!
   Вступление
  
   Почему нередко умные, знающие люди находятся на нижних "этажах" карьерной лестницы или вообще вне её? В то время как наверху занимают посты те, кто не столь умён, не столько знает, не имеет вообще способностей. В чём тут причина? Виноваты родственные связи, случай, судьба, наконец? Думается, что карьерный рост зависит от людей, и хотят ли они сами расти. А главное, могут ли.
   Ниже представлено 25 вопросов и 5 ответов на каждый из них. Ответьте честно на все вопросы и подсчитайте количество набранных баллов. В итогах теста Вы сможете отнести себя к какой-либо из групп. Но это не главное. Главное то, что сравнив свои ответы с ответами правильными (по мнению автора), Вы сможете качественно повысить свои способности к занятию более высокооплачиваемых должностей.
   Я, как автор данного теста, гарантирую Вам, что, соблюдая мои предписания, Вы в короткий срок сможете найти себе хорошую, высокооплачиваемую работу. Под коротким сроком я понимаю период до 3 месяцев. Под высокооплачиваемой работой - такую работу, где Вам будут платить вдвое и выше зарплату, чем Вы получаете сейчас.
  
  
   Вопросы теста:
  
   Необходимо ли иметь с собой на собеседовании рекомендательные письма:
  
   Нет, вся моя биография изложена в резюме - 3 балла
   Да, только с последнего места работы - 4 балла
   Нет, последний работодатель мог быть ко мне не совсем объективным - 2 балла
   Да, со всех мест работы - 5 баллов.
   Нет, если работодатель захочет, он сможет узнать всё сам - 1 балл
  
  
   Нужно ли иметь с собой на собеседовании резюме:
  
   Нет, я обо всём расскажу сам - 1 балл
   Да, стандартное резюме, на все случаи жизни - 3 балла
   Да, причём резюме должно быть составлено именно для данной вакансии - 5 баллов
   Нет, у меня с собой трудовая книжка, там всё указано - 2 балла
   Да, добротное стандартное резюме на подобные вакансии - 4 балла
  
  
   В какой одежде лучше всего появиться на собеседовании:
  
   Одеть свой лучший деловой костюм - 5 баллов
   Одеться так, как одеваются для повседневной работы - 2 балла
   Одеться просто, скромно, по-деловому - 4 балла
   Одеться нарядно, как на свадьбу или званый вечер - 3 балла
   Одеться попроще, показать своим видом пренебрежение к одежде. Для профессионалов одежда ведь не главное - 1 балл
  
  
   Как составить резюме:
  
   Резюме мне не нужно - 1 балл
   Написать в произвольном виде свою биографию - 2 балла
   Найти шаблон и вставить в него свои данные - 3 балла
   Написать резюме по стандартной форме. Но отдельно выделить те качества, которые требуются для данной, конкретной вакансии - 5 баллов.
   Обратиться к профессионалам за помощью в составлении резюме - 4 балла
  
  
   Сколько времени уделять поиску новой работы:
  
   Искать работу периодически, по мере надобности - 3 балла
   Потратить на поиски работы неделю - 2 балла
   Уделять времени по несколько часов в день на протяжении до 3 месяцев - 5 баллов
   Разместить своё резюме на нескольких сайтах по трудоустройству и ждать результата - 1 балл
   Заниматься поиском работы в выходные дни и в свободное время - 4 балла
  
  
   Указывать ли в резюме свой возраст. А если указывать, то каким образом:
  
   Указывать возраст не надо. Если работник ценный, то на возраст никто не посмотрит - 1 балл
   Указать дату и год рождения, знак Зодиака, основные черты, присутствующие данному знаку - 2 балла
   Указать наличие полных лет - 5 баллов
   Написать дату, год и место рождения - 4 балла
   Отметить, какой десяток лет жизни разменян - 3 балла
  
  
   Как правильно вести себя на собеседовании:
  
   Быть самим собой - 5 баллов
   Показать свою компетентность профессиональными знаниями - 4 балла
   Слушать и скромно отвечать на поставленные вопросы - 3 балла
   Показать компетентность не только профессиональными знаниями, но и своими предложениями по улучшению деятельности предприятия, представитель которого проводит собеседование - 2 балла
   Поставить представителя работодателя сразу на место, показав с каким ценным специалистом ему приходится иметь дело - 1 балл
  
  
   Стоит ли указывать в резюме своё семейное положение:
  
   Указать подробно данные о супруге и детях. Их имена, даты рождений, интересные факты биографий - 3 балла
   Перечислить в резюме всех ближайших родственников - 2 балла
   Указать только наличие или отсутствие супруга - 4 балла
   Нет, к работе это не имеет отношения - 1 балл
   Указать, состоите ли в браке (официальном, гражданском) и возраст детей - 5 баллов
  
  
   Вы нашли хорошее место работы, но Вам там отказали. Ваши действия:
  
   Поругаться с ними, "выпустить пар" - 1 балл
   "Плюнуть" и забыть - 2 балла
   Вернуться к данной вакансии через какое-то время - 3 балла
   Периодически напоминать работодателю о себе - 4 балла
   Добиться повторного собеседования, на котором доказать работодателю, что эта вакансия Ваша - 5 баллов
  
  
   Каков главный пункт Вашего резюме:
  
   Опыт работы - 2 балла
   Профессиональные достижения - 4 балла
   Работа в престижных компаниях - 3 балла
   Отдельный абзац, где перечислены Ваши данные, дающие Вам преимущество перед другими соискателями на вакансию - 5 баллов
   Специальное образование - 1 балл
  
  
   Если соискатель не имеет опыта работы по специальности, на которую он претендует, то на что ему следует рассчитывать:
  
   Набраться терпения и ждать случая, чтобы продвинуться по служебной лестнице - 4 балла
   На отказ в приёме на работу - 1 балл
   На самую низкооплачиваемую работу - 2 балла
   На предоставленную возможность набраться опыта и проявить себя - 5 баллов
   На работу без перспективы - 3 балла
  
  
   Если на собеседовании представитель работодателя вызывает у Вас антипатию, то Вам следует:
  
   Не обращать внимания на негатив, а упорно доказывать, что Вы лучший кандидат на данную вакансию - 5 баллов
   Сделать неприятного собеседника приятным, используя психологические методы - 4 балла
   Постараться не обращать внимания на негативное поведение собеседника - 3 балла
   Поставить неприятного Вам человека "на место" - 2 балла
   Встать и уйти с собеседования - 1 балл
  
  
   Как часто надо искать новые вакансии:
  
   Хорошие вакансии надо подыскивать через 5 лет работы на одном месте - 3 балла
   Если подворачивается новая хорошая работа, надо на неё переходить независимо от времени работы на старой - 4 балла
   Новую работу надо искать через 7-10 лет - 2 балла
   Надо быть постоянно открытым для новых, более высокооплачиваемых и интересных должностей - 5 баллов
   Если работаешь на нормальной работе, то держись за неё, не испытывай судьбу - 1 балл
  
  
   Указывать ли в резюме свой домашний адрес и адрес регистрации:
  
   Необходимо указать лишь район проживания - 5 баллов
   Адрес проживания надо указывать, адрес регистрации нет - 3 балла
   Нет, прописка и проживание - личное дело каждого гражданина. Об этом отчитываться не надо - 1 балл
   Достаточно указать район своего проживания и район регистрации - 4 балла
   Лучше указать и то и другое - 2 балла
  
  
   Работу лучше искать в большой или маленькой компании:
  
   В небольших компаниях зарплаты у специалистов выше - 2 балла
   Хорошие вакансии встречаются и в маленьких фирмах, и в крупных - 3 балла
   В крупной компании больше возможностей для роста - 5 баллов
   В небольшой фирме легче себя проявить - 1 балл
   В больших фирмах ценен уже сам опыт работы - 4 балла...
  
   (полный текст см. здесь - https://ridero.ru/books/kak_naiti_vysokooplachivaemuyu_rabotu/ )
  
 Ваша оценка:
Связаться с программистом сайта.

Новые книги авторов СИ, вышедшие из печати:
О.Болдырева "Крадуш. Чужие души" М.Николаев "Вторжение на Землю"

Как попасть в этoт список
Сайт - "Художники" .. || .. Доска об'явлений "Книги"