Историк Из Захолустья. Ссср. Зарплаты инженера Впк за 18 лет в документах

СССР. Зарплаты инженера ВПК за 18 лет в документах.

1. О доказательствах, о новизне приводимых сведений и о тех, кто ковал щит Родины.

Здравствуй, читатель.

Эта заметка будет логическим продолжением опубликованной 26 апреля 2020г. в жж заметки "Артефакты из СССР 1973-1987гг. По поводу бюджетов ИТР и поступления в вузы":

https://podnimite-veki.livejournal.com/2020/04/26/

https://proza.ru/2026/05/03/392

В качестве доказательств о зарплате советского инженера будут опубликованы:

- скан-копии всех сохранившихся после смерти моего папы расчётных листков с января 1970 года по май 1988 года (нет одного-единственного за август 1984 года, папа был в отпуске в этом месяце);

- перенесённые с оригиналов в таблицы сведения из всех этих расчётных листков с расшифровкой основных кодов начислений и удержаний; с некоторыми кодами я так и не смог разобраться;

- сводная обобщающая таблица за 18,5 лет непрерывного стажа работы с указанием за каждый год:

А) среднемесячной зарплаты, выдаваемой на руки;

Б) оклада по состоянию на январь каждого года (для сравнения, во сколько раз оклад меньше получаемой реально зарплаты);

В) суммы начислений за каждый год (зарплата без вычета налогов);

Г) выданной за каждый год зарплаты "чистыми" на руки (после удержания налогов);

Д) выявленной мной в ходе анализа расчётных листков и записей в блокноте семейного бюджета за 1978-1983гг. заначки, которую папа оставлял для личных нужд или в качестве резерва на непредвиденные обстоятельства (только для этих пяти лет), и о размере которой не знала мама;

Е) уплаченных профсоюзных взносов, за 1970-1981гг согласно вклеенных марок, а с июля 1983 года - согласно удержания в расчётном листке; эта графа внесена в таблицу, чтобы понять, можно ли по величине профсоюзных взносов (взнос равен 1 % от начисленной зарплаты) судить о фактически начисленной зарплате; оказалось, что фактические начисления больше уплаченных профсоюзных взносов.

Прелесть этих расчётных листков в том, что в них начисления и удержания из зарплаты имеют только код, без расшифровки (без наименования начислений и удерживаемых налогов), и мне пришлось приложить значительные усилия, чтобы разобраться более-менее, что означают эти коды.

Пришлось мне:

- и почитать разъяснения Минфина РФ (Письмо Минфина России от 30 марта 2016 г. N 02-06-05/17733 "О коде удержания из заработной платы<...>";

- и узнать о постановлении Госкомстата России от 23 июля 1992 года (введение унифицированного перечня кодов);

- и ознакомиться с разделом VII. "Расчеты с рабочими и служащими по заработной плате" Письма Госкомтруда СССР N 75-АБ от 27.04.1973 и с Приказом Минфина СССР от 27.12.1973 N 323 (ред. от 25.08.1983) "Об утверждении Инструкции по бухгалтерскому учету (по двойной системе) в учреждениях и организациях, состоящих на Государственном бюджете СССР";

- и ознакомиться с Приказом Минфина СССР от 10 марта 1987 г. N 61 "Об утверждении Инструкции по бухгалтерскому учету в учреждениях и организациях, состоящих на Государственном бюджете СССР";

- найти методические рекомендации ВНИИДАД о предоставлении архивных справок о зарплатах;

- и найти три значительно отличающиеся таблицы с расшифровкой кодов:

а) таблица кодов от Ленметрострой 1983 года;

б) обширная детализированная таблица кодов от неустановленного учреждения (предприятия) МПС СССР, размещённая в интернете;

в) содержащаяся в расчётной книжке (предположительно, с одного новосибирского предприятия МЭП СССР) образца примерно 1990-1991 года, т.к. фигурирует термин "всесоюзное соцсоревнование", а два чьих-то расчётных листка в ней были вклеены за 1992 год.

Эти три таблицы кодов (два файла формата jpeg и один в формате djvu) размещены здесь:

https://cloud.mail.ru/public/8K6e/WYEaq293X

Эти трёхчасовые поиски и ознакомления с документами Министерств финансов привели только к выводу, что у каждого предприятия (организации, учреждения) СССР в бухгалтерии была своя система кодов, использовавшихся для наименования начислений и удержаний из зарплаты.

И пришлось мне после этого помучиться над расшифровкой кодов начислений и удержаний, использовавшихся бухгалтерией Новосибирского завода имени Коминтерна в 1970-1988гг. Для этого пришлось внести все начисления/удержания в эксел и анализировать повторяющиеся коды, сравнивать их с редкими пояснениями папы на расчётных листках, иногда высчитывать размер начисления (удержания) в процентах от оклада.

В 1970-м году за упоминание в открытой печати названия этого завода (Новосибирский завод имени Коминтерна, или "Предприятие почтовый ящик В-2542") могли и привлечь к ответственности, но времена изменились.

Номер п/я В-2542 с расшифровкой, к какому предприятию он относится, легко ищется в интернете через сайт "Оборонпром", на этом же сайте указывается, что НЗИК относился ко 2-му ГУ Министерства радиопромышленности СССР.

В 2001 году уже в новосибирских новостях в интернете упоминается наименование завода.

В 2008 году на сайте "новости ВПК" (vpk.name) открыто называются некоторые изделия, выпускавшиеся на НЗИК, в том числе названы малогабаритные переносные радиозапросчики 1РЛ246, 1РЛ247.

В честь Виталия Вениаминовича Райзберга в 2025 году была открыта выставка в музее (Новосибирск).

Тархов Валерий Яковлевич и Вайспапир Вадим Яковлевич упоминаются в интернете на имеющих военную тематику форумах как награждённые в составе большой группы специалистов ряда предприятий Концерна ПВО <Алмаз - Антей> Указом Президента Российской Федерации от 30 апреля 2008 года за большой вклад в разработку и создание новой специальной техники.

Размещены примерно в период с 2014 по 2020 год в интернете мемуары Ткаченко о работе на НЗИК с большим количеством фотографий, в том числе руководителей НЗИК.

Поэтому я добавлю немного информации о НЗИК, относящейся к денежной оценке труда инженеров ОКБ НЗИК, и приведу скан-копии нескольких документов, сохранивших атрибуты НЗИК:

- первые листы трудовой книжки моего папы;

- профсоюзный билет папы;

- билет вступившего в ВОИР;

- подписанный в 1988 году директором НЗИК Семченко ответ на коллективное заявление инженеров отдела <ИКС> о зарплатах;

- отпечатанный типографским способом список телефонов ОКБ НЗИК с удалёнными фамилиями и с удалёнными номерами секторов, но позволяющий понять примерную структуру ОКБ НЗИК в 1985 году, т.е. 41 год назад (фамилии Гайслер, Тархов, Райзберг я оставил в этом списке по причине упоминания их в СМИ).

Ссылки на скан-копии этих документов даны в последнем п.8 настоящей заметки.

2. Лирическое отступление для коммунистов и для антисоветчиков.

2.1.

Для антисоветчиков сразу поясню, что НЗИК был проблемным заводом, а папа был ещё и не состоящим в КПСС инженером, т.е. привилегии со стороны КПСС папе не предназначались (а ещё папа был из далёкой деревни Омской области, и никаких связей в Новосибирске у него не было; скан аттестата о среднем образовании, в котором указано, что аттестат выдан сельской школой, тоже размещаю в папке с документами).

Для чего я это говорю?

Чтобы было понятно, что папа был не академиком, а был обыкновенным инженером, и что никакого блата не было у выпускника вуза, приехавшего в другой город.

Однако вернёмся к Новосибирскому заводу имени Коминтерна.

Так в чём же была проблемность НЗИК?

Во-первых, в текучести инженерных кадров, бежали инженеры из отделов на бОльшие зарплаты или в более спокойные места, уходили в регулировщики радиоаппаратуры на этом же НЗИК на зарплату 500-600 руб.

Во-вторых, проблемность НЗИК была в квартирном вопросе:

- квартиру папе так и не дали за 18,5 лет непрерывного стажа (оба раза квартиру получали от НИИ, в котором работала мама: в марте 1975 года и в конце 1984 года);

- в очереди на квартиру папу отодвигали дважды (первый раз в 1976 году со второго места на седьмое; второй раз в 1979 году - с третьего места на девятое); письменное заявление заместителю директора по кадрам Кириллову А.Г. в 1976-1977г. с подписями начальника отдела, председателя цехкома, секретаря партбюро и секретаря бюро ВЛКСМ, а также заявление директору НЗИК Терентьеву В.Д. в 1981 году никак не помогли решить квартирный вопрос;

- кооперативную квартиру при желании можно было купить, как я слышал из разговоров родителей, но они не сделали это (предполагаю, надеялись получить бесплатную);

- моё личное мнение: папу пытались принудить вступить в КПСС, обещая, что тогда квартиру предоставят.

2.2.

Кстати, мой папа выбирал после окончания института место работы самостоятельно, без всякого распределения.

Почему?

Потому что он был уже женат, а мама получила распределение в Новосибирск, и с января 1969 года уже работала в Новосибирске. Папа в 1969 году только заканчивал обучение в институте.

И таких студенческих семей было множество, когда один из двоих молодожёнов выбирал работу не по распределению, а ехал в ту местность, куда получил распределение супруг (супруга).

2.3.

Теперь о быстроте прохождения по карьерной лестнице у беспартийных инженеров.

Первая должность (согласно трудовых книжек) и у папы, и у мамы - "инженер".

С должности инженера на должность старшего инженера мама была переведена через 6 с половиной месяцев, а папа - через 21 месяц работы (чуть больше полутора лет с момента зачисления на завод в ОКБ).

На следующую ступень (более высокостоящую должность) мама переведена через 4 года 11 месяцев, а папа - через 7 с половиной лет: мама стала и.о. старшего научного сотрудника, а папа - ведущим инженером.

Следующая ступень в карьерной лестнице была занята мамой через 8,5 месяцев, а папой - через 4,5 года:

- мама была утверждена в должности старшего научного сотрудника, и это был "потолок" её карьеры, выше был только начальник отдела;

- папа был назначен исполняющим обязанности начальника сектора ОКБ, а еще через 2 с половиной года папа был утверждён в должности начальника сектора ОКБ. Напоминаю, он был беспартийным.

Можно обратить внимание, что в НИИ московского подчинения, в котором работала мама, в её отделе или не было должности "младший научный сотрудник", или должность м.н.с. соответствовала должности старшего инженера, или маму перевели сразу через ступеньку на более высокую должность.

В итоге мама стала старшим научным сотрудником через 6 лет и 3 месяца после зачисления в НИИ, а папа стал ведущим инженером через неполных 10 лет после зачисления в ОКБ на завод (а ещё через 7 лет папа стал начальником сектора в отделе ОКБ).

3. Причина публикации настоящей заметки.

Причина появления этой новой моей заметки не только дань памяти моему отцу, ушедшему из жизни несколько лет назад и проработавшему непрерывно 18,5 лет на одном из оборонных предприятий, ныне входящих в состав концерна "Алмаз-Антей", но и не прекращающаяся ложь в Интернете о жизни в СССР.

Раздражает эта ложь поганых антисоветчиков, которые врут нагло и бездоказательно.

Например, такая ложь от канала "Царьград" (15 декабря 2025 года, статья "Советская зарплата в сравнении с современной. Когда получали больше?"):

"Токари, слесари, сборщики, металлурги зарабатывали во времена СССР 120-150 рублей. В некоторых отраслях оплата была сдельной, поэтому ежемесячный доход был несколько больше. В пересчёте на современные деньги рабочим платили от 25 до 45 тысяч рублей. Это считалось средним доходом. Нужды не было, но и о роскоши говорить, разумеется, не приходилось.<...> Те работники, которые регулярно выполняли план и имели высокий разряд, могли рассчитывать на повышенный оклад. Это 200 и более советских рублей.

Инженеры и технари. Такая работа была стабильной и уважаемой, ведь человек, как правило, с высшим образованием. Однако сверхдоходным подобный труд не назовёшь. Зарплаты варьировались от 140 до 180 рублей".

Как у царьградовского идиота получилось, что инженер в СССР зарабатывает больше металлурга или токаря, мне непонятно.

В царьградовской статье указаны средние 120-150 руб у металлурга или токаря против 140-180 руб у инженера.

Откуда такого дурачка (или дуру) взял уважаемый Константин Малофеев для написания вранья?

Или этот дурачок выбрал начинающих рабочих низшего разряда с зарплатами 1962 года и стал их сравнивать с начинающими инженерами 1970-1972 года, получающими премии и плюс надбавки 15% к окладу в качестве районного коэффициента (Сибирь)?

И да, кто такие технари (т.е. не инженеры и не рабочие в СССР)?

Это чертёжники, копировальщики и работницы за печатными машинками?

С какого бодуна их работа оплачивалась так же, как и работа инженеров?

Недовольство и раздражение инженеров в брежневские времена, как раз, и вызывало то обстоятельство, что обыкновенный инженер (не геолог и не работающий на Севере), хоть наизнанку вывернись, получал обычно меньше рабочего.

Можно заглянуть и в профсоюзный билет моей мамы, чтобы сравнить первый год начислений слесарю-сборщице самого низшего первого разряда (без учёбы в ПТУ, только с двумя месяцами обучения на рабочем месте) в 1964 году и первый год начислений ей, инженеру после окончания вуза, в 1969 году:

во время работы слесарем 50-50-130-100-100-100-140-120-150-120 руб (и неизвестно это 6 часов, 7 часов или 8 часов рабочих, т.к. у мамы должен был быть неполный рабочий день, чтобы очно учиться в вузе);

во время работы инженером в перый год 110-100-100-70-100-110-110-100-70-100-120 руб.

Что слесарем, что инженером мама начинала работу с февраля, но при работе слесарем и одновременной очной учёбе в вузе был ещё один летний административный отпуск в июле 1964г. (т.к. за первые полгода работы оплачиваемый отпуск не полагался), т.е. для слесаря взяты 10 рабочих месяцев, а для инженера 11 месяцев для сравнения.

Очевидно, что слесарь сборщица низшего разряда без профессионального образрования уже на первом году работы в 1964 году достигала начислений в 140 руб и в 150 руб и дважды в 120 руб, а начинающий инженер единственный раз за год достиг начислений в 120 руб.

Файл, содержащий первые листы трудовой книжки и листы профсоюзного билета моей мамы за 1964 и за 1969 год, я публикую в качестве доказательства, см. ссылку в последнем п.8 заметки.

Можно вспомнить и свидетельство начальника одного из отделов Госплана СССР Алексея Алексеевича Краснопивцева, двухтомные мемуары которого под названием "Жажда справедливости. Политические мемуары" изданы в 2013 году. Открываем 1-й том этих мемуаров, раздел "В парткоме Госплана (1981-1985гг)", подраздел "Зарубки для руководства в работе полученные от многих моих товарищей" (стр.198 первого тома) и уже в четвёртом абзаце этого подраздела читаем:

"Партком забыл про функциональные отделы, стесняется таких вопросов, как производительность труда и его оплата. Посмотрите, весь прирост зарплаты в стране идёт по рабочим, а по ИТР практически остаётся на одном уровне".

Или вот такая ложь от автора дзэн-канала "Капиталистический Зен", опубликованная 05 октября 2025г. в статье "Забудьте ностальгию об СССР: три обычные жизни - в 1980-м и сейчас" (https://dzen.ru/kapitalist_zin):

" Старт: Петр - токарь 6-го разряда. Он - элита рабочего класса. Его зарплата -250 рублей. Он получает больше инженера".

Этот "капиталистический" лгунишка даже не знает, что на старте токарь не может иметь шестой разряд, для получения шестого разряда надо уметь слишком много, сдать кучу квалификационных экзаменов и проработать на заводе не один и не два годика.

Это я говорю как учившийся в 9-10 классе на токаря в обязательном порядке в рамках школьной программы (в Учебно-производственном комбинате) и в 1986 году после 9-го класса проходивший обязательную практику на Новосибирском заводе "Сибтекстильмаш (СТМ)".

Кстати, ссылку на скан выданного мне в 1987 году удостоверения токаря второго разряда я разместил в последнем п.8 заметки.

Токари-сдельщики 4-го разряда на заводе СТМ в 1986 году (в цехе, в который меня направили после 5 дней простоя у "нехорошего мастера") получали, с их слов, 450-500 руб, и мой наставник из этого цеха собирался сдавать экзамен на 5-й разряд.

Я, школьник, за месяц практики токарем на СТМ на самых дешёвых и невыгодных нарядах и при пяти днях простоя получил 121 руб или 129 руб, это была вторая в классе минимальная зарплата на практике, меньше была только 109 руб, а остальные практиканты из нашего класса получили под 180 руб на заводе "Сибтекстильмаш".

У токаря 6-го разряда была зарплата в любом случае выше, чем у токарей 4-го разряда, с которыми я работал.

Ещё про зарплату токарей с доказательствами в виде копий листов из партбилета с указанием зарплаты, из которой начисляются партийные взносы, можно почитать в статье "Сколько зарабатывал токарь в СССР", размещённой автором "Старый ольгинец" на портале CONT.WS (это перепечатка из другого блога).

Оригинал этой статьи от её автора я сохранил у себя с опубликованными фотографиями, ссылку на эти материалы я разместил в последнем п.8 заметки.

И вот про какую элиту токарей 6-го разряда с зарплатой 250 руб. пишет капиталистический врун?

Копии обеих упомянутых лживых статей о зарплатах в СССР (от дзэн-канала "Царьград" и от дзэн-канала "Капиталистический Зен") я сохранил на память, в качестве доказательства, почитать их можно здесь:

https://cloud.mail.ru/public/nTFU/NW7NRZLqk

Итак, причиной написания настоящей заметки является необходимость документального опровержения потоков лжи про зарплаты инженеров и рабочих в СССР.

4. Описание расчётных листков и пояснения к скан-копиям.

Ссылка на папки, в которых размещены собранные в djvu-файлы скан-копии расчётных листков и перенесённые в таблицы сведения за каждый год с 1970-го по 1988-й (для сверки и последующего подведения итогов за год), дана в последнем п.8 настоящей заметки.

Представленные твоему вниманию, читатель, расчётные листки найдены мной при разборе бумаг и папок с вырезками из различных журналов по радиотехнике, оставшихся после смерти папы.

Расчётные листки за 1980-1988 гг. хранились отдельно от расчётных листков за 1970-1979 годы.

За каждый год расчётные листки были объединены и скреплены металлической скрепкой.

По причине раздельного хранения этих двух "партий" (групп) листков сканирование я тоже производил в разное время:

- первая группа за 1980-1988гг. была отсканирована несколько лет назад в разрешении 720 dpi в формате tiff; эту группу листков для публикации я переводил в июне 2026г. в формат jpeg для уменьшения размера файлов; фиксацию исходного внешнего вида групп листков (как выглядели стопки за каждый год при их обнаружении) я не производил;

- вторая группа листков за 1970-1979гг. была отсканирована позднее листков за 1980-1988гг., сразу в разрешении 600 dpi в формате jpeg.

Сохранность бумаги в расчётных листках по причине раздельного их хранения моим отцом - разная. Об этом ниже я сделаю пояснения.

На всех оригиналах расчётных листков, не являющихся дополнением к основному расчётному листку, имеется фамилия моего отца (рукописная надпись, произведённая кем-то из лиц, ответственных за выдачу расчётных листков).

Начиная с апреля 1976г., на расчётных листках появляются рукописные надписи, указывающие номер отдела или сектора Новосибирского завода имени Коминтерна (НЗИК):

- на расчётных листках за 1970-1979гг: С-21; 21; 0-2; РНС;

- на расчётных листках за 1980-1988гг: С-32; 32; С-31; 31; О-3; 03.

Примечательно то, что в трудовой книжке моего папы эти переходы из одного сектора в другой (или даже из одного отдела в другой) никак не отражены; возможно, это связано с оборонной спецификой деятельности НЗИК.

Со скан-копией листов трудовой книжки, относящихся к работе моего папы на НЗИК, можно ознакомиться, пройдя по ссылке, указанной в последнем п.8 заметки.

При публикации скан-копий я закрыл часть фамилии белым прямоугольником для скрытия персональных данных и оставил только последнюю часть фамилии "ский".

В созданном таким образом пустом белом прямоугольнике я для удобства пользования скан-копиями впечатал красным шрифтом наименование месяца и год, относящиеся к каждому расчётному листку.

Теперь об отличиях двух "партий" (групп) листков за 1980-1988 и за 1970-1979 годы.

Расчётные листки за 1980-1988гг. меньше расчётных листков 1970-1979гг. по размеру и по сравнению с "первозданным" видом (который у них был при выдаче) имеют малое количество заметных глазу изменений:

- помятости;

- изменение цвета (пятна) на некоторых листках, особенно в угловой области, где листки были скреплены скрепкой;

- вдавленные следы от скрепки в угловых областях;

- только один листок (за февраль 1981 года) имеет повреждения: надорванность в левом нижнем углу;

- рукописные надписи, сделанные моим папой (обычно это месяц и номер года и редко встречающиеся пояснения, касающиеся расшифровок выплат, как на листке за январь 1984 года).

Расчётные листки за 1970-1979 годы почти в два раза больше по размеру (в длину), чем листки за 1980-1988гг. Хранились эти листки в другой папке и оказались доступны жившему у нас попугаю вида "нимфа, корелла", который значительно обгрыз края папки. В связи с упомянутой деятельностью попугая правая часть расчётных листков за 1970-1979 годы имеет рваные неровные края (например, за январь-октябрь 1971 года); у части листков я обрезал правый рваный край, не несущий никакой полезной информации, - для своего удобства при сканировании (например, листок за апрель 1972г.).

Некоторые листки за 1970-1979гг. имеют достаточно ровный исходный правый край, производящий впечатление обрезанного, и этот исходный ровный край от обрезанного мной края отличается (идентифицируется) по наличию загнутых уголков, которые отсутствовали бы, если я обрезал этот край перед сканированием.

На отдельных расчётных листках я делал свои рукописные надписи (например, в правом нижнем углу листка за сентябрь 1977 года моя надпись "внутр.сторона квит.за сентябрь 1977"), на листке за декабрь 1976 года - моя надпись "1976", на листке за декабрь 1975 года - моя надпись "1975".

Мои рукописные надписи "1975" и "1976" я произвёл, чтобы на отсканированном виде "партий" листков (фиксации исходного вида скрепленных скрепкой групп расчётных листков за каждый год) было видно, к какому году относится эта партия. На остальных "партиях" расчётных листков (1970-1974 и 1977-1979) за период 1970-1979гг. были видны сделанные папой надписи номера года, поэтому на них я номер года не дописывал.

На этом я заканчиваю пояснения к внешнему виду оригиналов расчётных листков и их скан-копиям, которые я публикую.

5. Расшифровка кодов выплат и удержаний НЗИК.

5.0.

При расшифровке кодов, указанных в расчётном листке, "танцуем" от рабочих дней, т.е.

сперва ищем столбец, в котором находится одно из следующих чисел: 20, 21, 22, 23 (или находятся пары чисел наподобие 10 и 11, 17 и 4, в сумме дающие около 21..22).

Иногда встречаются столбцы с меньшим количеством рабочих дней, обычно так бывает на листках с расчётом за месяц, в котором был отпуск.

Справа от столбца с количеством рабочих дней будет находиться столбец с кодами выплат и удержаний.

Слева от столбца с количеством рабочих дней будет находиться столбец, состоящий из чисел 559. Что означают эти числа 559, я не знаю.

А вот ещё левее столбца с числами 559 находится столбец с кодировкой месяца, за который произведены начисления; обычно это второй столбец слева, напечатанный на расчётном листке.

Однако в 1970 и в 1971 году столбец с кодировкой месяца напечатан крайним левым на расчётных листках. В 1972-1975 годах в крайнем столбце с кодировкой месяца к номеру кода месяца (числа 01-12 и 94) левее добавлено число 32. То есть в 1972-1975 годах крайний левый столбец из чисел 32 "слит (объединён в один столбец)" со столбцом из номеров месяцев.

С 1976 года вышеуказанные два слитых воедино столбца разделены, и крайний левый столбец состоит из чисел 121, чисел 180 или чисел 21, а правее этого столбца напечатан столбец с номерами месяцев.

Но в 1982-1988 годах часто встречаются расчётные листки, на которых крайний левый столбец с числами 21 оторван (вероятно, лицом, готовящим к выдаче расчётные листки), и фактически крайним левым столбцом иногда сразу оказывается столбец с номерами месяцев.

5.1.

По первому году работы (1970 год) мы видим, что у кодов, относящихся к налогам (подоходный налог и налог на бездетность, т.е. коды удержаний 71 и 75) в графе месяц указаны отличающиеся от других выплат и удержаний коды:

вместо номера месяца от 1 до 12 указываются коды, являющиеся последовательностью из трёх цифр (номер месяца с добавкой цифр 91 или 94), за исключением октября, ноября, декабря.

Например, за февраль 1970 года для подоходного налога, удерживаемого в феврале, указан код месяца 294 (т.е. номер месяца 2-й и число 94), а для обычных выплат в феврале код месяца равен 2, как и положено второму месяцу года.

Удержание налога на бездетность закончилось для моего папы в 1971 году, т.к. в феврале 1971 года родился я. Поэтому проследить, как в относящейся к месяцу графе изменялась отметка (код месяца) для налога на бездетность (код удержания 75), у меня не было возможности.

А вот удержание с кодом 71 в графе, относящейся к месяцу, стабильно отличалось от всех других:

с декабря 1971 года по март 1980 года это удержание в графе, относящейся к месяцу, имело код 94.

С апреля 1980 года код 94 (для месяца, за который произведено удержание с кодом 71) был изменён на код 4, идентичный коду апреля в графе, относящейся к месяцам.

И это изменение может ввести в заблуждение человека, впервые видящего такой расчётный листок, потому что в каждом месяце одного и того же года ежемесячный налог будет выглядеть как удержание, взятое за апрель этого года, будто 12 раз в году взято удержание за апрель.

В 1985 году вообще произошла замена кодов выплат и удержаний на новые.

Пояснения относительно новых кодов смотри в pdf-файле, в котором сведены в таблицу помесячные сведения за 1985 год (ссылка на этот файл в последнем п.8 заметки).

5.2.

Со второго года работы (с 1972-го) появились основания для выплат папе 13-й зарплаты, годовых премий и, возможно, надбавки за выслугу лет.

С появлением таких выплат появилось и удержание с кодом 72. Как ни странно, это удержание производилось и в месяцы выплаты отпускных.

В графе, относящейся к месяцам, это удержание (в отличие от подоходного налога и налога на бездетность) не кодировалось специальным кодом, а имело обыкновенный номер месяца, как и остальные выплаты/удержания.

5.3.

Удержания с кодами 94 и 95, несмотря на их запись в графе, относящейся к удержаниям, обозначали выплаченные сотруднику денежные средства, но выплаченные ранее дня выдачи зарплаты:

код 94 - это выданный аванс,

код 95 - выданная на руки премия или надбавка (например, типичной была выдача надбавки с кодом 28 раньше дня выдачи зарплаты).

5.4.

В связи с тем, что в графе, относящейся к удержаниям, указывались и выдаваемые на руки денежные суммы (см. выше п.5.3), я не могу однозначно отнести к удерживаемым налогам удержания с кодом 73 (март 1976г.), с кодом 76 (январь 1971г.), с кодом 87 (октябрь 1982г.).

Возможно, это тоже выплаченные ранее дня зарплаты денежные суммы.

Что это за удержания, я не смог разобраться.

5.5.

С июля 1983 года появляется удержание с кодом 88 в размере 1% от начислений за прошлый месяц; предположительно, это принудительное удержание профсоюзного взноса перед выдачей зарплаты.

Основанием для такого моего вывода является и отсутствие в профсоюзном билете моего папы листов за 1982-1983гг., последний лист с вклеенными марками, подтверждающими уплату профсоюзных взносов, - за 1981 год.

Однако причиной отсутствия листов за 1982-1983гг. может быть и утеря этого вкладыша за 1982-1983гг. к профсоюзному билету.

5.6.

Типичными начислениями в период 1970-1984гг (до изменения кодов) были следующие:

код 02 - должностной оклад (начисления по коду 02 зависели от количества рабочих дней в месяце);

код 26 - надбавка 15% к окладу (районный коэффициент для Новосибирска);

код 28 - премия за месяц и, возможно, иногда надбавка за командировки в виде премии (см.расчётный листок январь 1980г.);

коды 35 и 36 (и, вероятно, код 41 в декабре 1970г.) - выдача отпускных; изредка встречающийся код 34, по моему предположению, тоже относится к отпускным;

код 49 - вероятно, выплата за выслугу лет (появилась на 3-м году работы и постоянно увеличивалась; почти всегда выплачивалась в феврале, хотя в 1979, 1982, 1983гг. выплачена в марте); но у папы на листке за февраль 1980г. почему-то напротив кода 49 надпись "13-я" (т.е. 13-я зарплата);

код 59 - вероятно, премия из фонда потребления (появилась в 1979 году, выплачивалась в январе или в феврале в период 1979-1984гг., до изменения системы кодов; см. рукописные пояснения папы на листке за февраль 1980г.); вероятно, это так называемая 13-я зарплата;

код 15 - вероятно, исполнение обязанностей начальника сектора или замещение кого-то по должности (см. рукописное пояснение папы на листке за март 1981г.);

код 42 и код 43 - какая-то работа в особых условиях (или вредность, или перевод на другую должность, на работу в цех), потому что рабочие дни считались по этим кодам отдельно в месяце (см. 1973-1975гг., декабрь 1980г);

код 99 - я мог бы предположить, что это выплата перед отправкой в командировку, т.к. есть и сравнительно небольшие выплаты (май и сентябрь 1975г.) и очень большие (август 1975; май 1976; апрель и август 1980г; июль 1981г);

при этом сохранившимися личными записями о денежных расходах папы подтверждаются командировки:

- с 06 до 25 августа 1979г (в Одессу);

- с 26 сентября по примерно 30 октября 1981г. - в Оренбургскую область, Донгуз;

кроме того, в записях о семейном бюджете есть отметка о командировках в апреле и июле 1980г;

также есть документ о командировке, начавшейся с 30 ноября 1977г.;

однако перед командировками в ноябре-декабре 1977г., в августе 1979г., в сентябре 1981г. никаких дополнительных выплат в расчётных листках не числится;

при этом на одни только авиабилеты Новосибирск-Оренбург (туда и обратно) потрачен 81 рубль и за проживание в гостинице 31 руб 20 коп, а на авиабилет Новосибирск- Одесса (через Москву, судя по записям; папа летал по предписаниям от НЗИК) в одну только сторону потрачено 74руб 80 коп в 1979 году, а надо ещё было обратно в Новосибирск вернуться,

кстати, в последнем п.8 заметки я разместил ссылку на скан-копию одного из сохранившихся предписаний (для любителей пощеголять знанием действующих авиарейсов в СССР и порассуждать о возможности покупки билета из Новосибирска в Одессу через Москву);

можно было бы попытаться связать с компенсацией за проживание в гостиницах (во время командировок) выплаты с кодом 13, появлявшиеся в 1980 году на следующий месяц после командировок, однако в 1979 году после командировки в Одессу ни на следующий месяц, ни на месяц позднее такой выплаты не было, после командировки ноября-декабря 1977 года тоже не было выплаты с кодом 13, зато в 1980 году такая выплата (код 13) появляется ещё и в октябре, хотя в сентябре командировок не было;

поэтому я предполагаю, что конкретно на НЗИК выплаты, относящиеся к командировочным расходам, в расчётный листок с начислениями за месяц не вносились, а проводились по другим финансовым документам;

код 56 (январь 1971), код 97 (июль 1977; декабрь 1978, май и октябрь 1984), код 00 (1973, 1974, 1975) - большие надбавки в размере, близком к должностному окладу и более.

Другие встречающиеся в расчётных листках надбавки:

1970 год - код 63;

1971 - коды 60, 62, 68;

1972 - коды 30, 50, 62;

1973 - коды 12, 25, 30, 62, 63;

1974 год - коды 29, 30, 63, 68;

1975 год - коды 63, 68;

1976 год - код 29;

1977 год - код 62;

1978 год - нет;

1979 год - коды 13, 62, 67;

1980 год - коды 13, 15, 55;

1981 год - коды 13, 15, 29, 68;

1982 год - коды 13, 15, 67, 68;

1983 год - коды 9, 15, 58, 63, 67, 68;

1984 год - коды 13, 15, 27, 55, 62, 67, 69, 73;

С 1985 года - изменение системы кодов.

И если папа был прав в том, что код 15 - это надбавка за замещение чьей-то должности (вероятно, исполнение обязанностей начальника сектора), то фактическое (временами, не на постоянной основе) исполнение обязанностей начальника сектора папа начал задолго до 1984 года, когда это было оформлено приказом по ОКБ. Но это только мои догадки и предположения.

6. Оклады инженеров в одном из секторов НЗИК в 1984-1988гг.

На неустановленную дату в период январь 1984г. - январь 1988г. (вероятно до ноября 1986г.) в секторе ОКБ НЗИК, в котором папа был начальником сектора, штатное расписание и оклады по должности (без всех надбавок) были следующими:

Начальник сектора - 220 руб;

Ведущий конструктор -180 руб;

Ведущий <в документе испорчена надпись> - 200 руб;

Ведущий инженер - 175 руб;

Старший инженер (3 человека) - по 155 руб;

Инженер - 130 руб;

Лаборант - 100 руб;

Техник - 90 руб.

Всего в секторе 10 человек.

С фотокопией листа, на котором папа зафиксировал эти сведения, можно ознакомиться, пройдя по ссылке, указанной в последнем п.8 заметки.

По фотокопии видно, что лист хранился ненадлежащим образом (отсырел, заплесневел местами и имел рваные края; в связи с этим я даже не сканировал его, а фотографировал, после чего просто уничтожил).

Так же из сравнительной таблицы, находящейся на листе, видно, что папа планировал предложить вышестоящему начальству изменить в секторе (подразделении НЗИК) должностные оклады, штатное расписание и увеличить фонд зарплаты на 41 % для сектора, почти не изменяя среднюю зарплату в секторе. Возможно, это была подготовка к коллективному заявлению инженеров НЗИК, о котором ниже пойдёт речь.

Обращаем внимание, что минимальный оклад для инженера по состоянию на неустановленную дату в период с 1984 г. по январь 1988 г. составлял 130 руб.

Оклад старшего инженера, т.е. на следующей карьерной ступени после должности "инженер", в этот же период в этом подразделении был 155 руб.

Папа был переведён на такую должность менее чем через 2 года после зачисления в ОКБ, а мама в своём НИИ на такую должность была переведена через шесть с половиной месяцев после начала работы, смотрим п.2.3 настоящей заметки и копии листов из трудовых книжек.

Также обращаем внимание на оклад ведущего конструктора 180 руб в 1984-1988 гг. и сравниваем с нижеследующим ответом директора НЗИК Семченко.

В феврале 1988 года в связи с коллективным обращением инженеров ОКБ (у меня нет этого обращения, но есть фотокопия ответа на него, оригинал не сохранился) директор НЗИК Олег Иванович Семченко отправил инженерам ОКБ письменный официальный ответ.

С фотокопией ответа директора НЗИК и с отсканированной рукописной копией этого ответа, собранными в один файл формата djvu, можно ознакомиться, пройдя по ссылке, указанной в последнем п.8 заметки.

Из ответа директора НЗИК следовало, что "Должностные оклады устанавливаются руководителем подразделения по согласованию с профсоюзным комитетом в пределах вилки по схеме и исходя из возможностей по фонду заработной платы, и утверждаются руководителем предприятия. Должностные оклады могут устанавливаться без соблюдения средних окладов по штатному расписанию и без учёта соотношений их численности, но в пределах установленного фонда заработной платы".

Кроме того, директор НЗИК ссылался на схему должностных окладов, утверждённую <постановлением> ЦК КПСС, Советом Министров СССР и ВЦСПС от 17 сентября 1986г ! 1115 и приказом Министерства < радиопромышленности СССР > от 11 ноября 1986г. N 805, согласно которой должностные оклады должны быть следующими (после проведения аттестации, внесения должности в штатное расписание и назначения инженера на должность):

1. Для инженеров-конструкторов, инженеров-технологов, инженеров-электроников, инженеров-программистов, инженеров-математиков и художников-конструкторов:

1-ой категории - 220...260 руб;

2-ой категории - 200...240 руб;

3-ей категории - 180...220 руб.

2. Для инженеров других специальностей:

1-ой категории - 200...240 руб;

2-ой категории - 180...220 руб.

3. Для ведущих инженеров (-конструкторов, -технологов, -программистов, -математиков)

- 240...280 руб.

4. Для ведущих инженеров других специальностей - 210...250 руб.

5. Для инженеров всех специальностей без категорий - 150...190 руб.

Без проведения аттестации на эту схему должностных окладов перейти было нельзя, но тем же постановлением (или решением, имеющим другое наименование) ЦК КПСС была предусмотрена внеочередная аттестация.

То есть переход на эти оклады с ноября 1986 года зависел от доброй воли (расторопности и желания) руководства предприятия и от активности отделов на предприятии в части борьбы за свои права, но при этом ограничивался установленным фондом заработной платы.

7. Некоторые выводы после ознакомления

с расчётными листками за 1970-1988гг и их сравнения

с профсоюзными взносами и с записями в семейном бюджете за 1978-1983гг.

7.1. Один процент, отчисляемый в качестве взноса в профсоюз, взимался не со всей суммы денежных начислений. С начислений, имеющих коды 00, 42, 43, 99, не отчислялся 1% в профсоюз.

7.2. Из п.7.1 следует, что отчисления в профсоюз (1%), умноженные на 100, составляют меньшую сумму, чем фактически начисленные денежные суммы. Т.е. фактический доход сотрудника выше, а профсоюзные взносы пригодны для примерной оценки денежных начислений.

7.3. В 1978-1983 годах (когда в семье вёлся учёт доходов и расходов) папа оставлял часть средств в качестве резерва (заначки, о размере которой мама, вероятно, не знала).

Размер этой заначки составил за 6 лет не менее 1 тыс 773 руб (9,38 % от всех выплат "чистыми" на руки за эти 6 лет) с учётом того, что во втором полугодии 1983 года учёт уже не вёлся, и заначка выявлена только за первое полугодие.

На руки "чистыми" за эти 6 лет было выдано 18 тыс 917 руб.

7.4. Средняя ежемесячная зарплата у моего папы за год "чистыми" (выданная на руки после всех удержаний) составляла:

в 1970 году - 146,94 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,4 раза;

в 1971 году - 162,96 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,4 раза;

в 1972 году - 178,11 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,35 раза;

в 1973 году - 229,63 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,7 раза;

в 1974 году - 206,94 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,4 раза;

в 1975 году - 255,41 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,7 раза;

в 1976 году - 222,92 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,4 раза;

в 1977 году - 212,72 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,3 раза;

в 1978 году - 215,03 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,3 раза;

в 1979 году - 229,42 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,4 раза;

в 1980 году - 302,37 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,7 раза;

в 1981 году - 295,54 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,5 раза;

в 1982 году - 285,60 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,6 раза;

в 1983 году - 248,53 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,26 раза;

в 1984 году - 336,97 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,6 раза;

в 1985 году - 308,17 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,4 раза;

в 1986 году - 321,28 руб , т.е. больше январского оклада примерно в 1,46 раза;

в 1987 году - 289,49 руб, т.е. больше январского оклада примерно в 1,3 раза;

в 1988 году (за пять месяцев) - 349,49, т.е. больше январского оклада примерно в 1,6 раза.

7.5. Из п.7.4 следует, что в 1970-1988годах в ОКБ Новосибирского завода имени Коминтерна инженеру на руки "чистыми" (после всех удержаний) ориентировочно выдавали в 1,26-1,7 раз больше денежных средств, чем назначенный оклад по состоянию на январь того же года.

В предыдущем абзаце указано "ориентировочно", потому что я смог проанализировать только расчётные листки по выдаче денежных средств моему папе, никогда не состоявшему в КПСС, а у других инженеров могут быть отличия.

Выдача в 1,26 раза больше оклада зафиксирована 1 раз за 18,5лет.

Выдача в 1,3 раза больше оклада зафиксирована 3 раза за 18,5лет.

Выдача в 1,4 раза больше оклада зафиксирована 6 раз за 18,5лет.

Выдача в 1,35 раз и в 1,46 раз больше оклада зафиксирована по 1 разу за 18,5лет.

Выдача в 1,5 раза больше оклада зафиксирована 1 раз за 18,5лет.

Выдача в 1,6 раза больше оклада зафиксирована 3 раза за 18,5лет.

Выдача в 1,7 раза больше оклада зафиксирована 3 раз за 18,5лет.

Если разделить на диапазоны, то

Выдача в 1,26-1,3 раза больше оклада зафиксирована 4 раза за 18,5лет.

Выдача в 1,35-1,5 раза больше оклада зафиксирована 9 раз за 18,5лет.

Выдача в 1,6-1,7 раза больше оклада зафиксирована 6 раз за 18,5лет.

7.6. Непрерывного роста выплат "чистыми" на руки в перирод 1970-1988гг. не было; средняя ежемесячная выплата "чистыми" от года к году то повышалась, то понижалась.

В августе-сентябре 1981 года папа перешёл из одного сектора (подразделения ОКБ НЗИК) в другой, и, вероятно, по этой причине в 1981-1982гг. наблюдается "колебательное" (то увеличение, то уменьшение) изменение оклада по должности, выбивающееся из предыдущего непрерывного роста оклада с 1970 по 1981 год.

7.7. Исходя из п.6 настоящей заметки, возможности для увеличения должностных окладов инженеров были предусмотрены <постановлением> ЦК КПСС, Советом Министров СССР и ВЦСПС от 17 сентября 1986г ! 1115 и приказом Министерства < радиопромышленности СССР > от 11 ноября 1986г. N 805.

Но для быстрого перехода на новую схему окладов требовались добрая воля (желание) руководства предприятия и активность отделов на предприятии в части борьбы за свои права, так как необходима была переаттестация инженеров и утверждение новых штатных расписаний с назначением инженеров на должности.

Кроме того, согласно указанного постановления от 1986 года, общая сумма денежных окладов ограничивалась установленным фондом заработной платы на конкретном предприятии.

И даже если этот фонд зарплаты для ОКБ НЗИК был увеличен к 1988 году, то можно предположить, исходя из дальнейшего развития событий в СССР, что большая часть увеличения фонда расходовалась на повышение выплат начальствующему составу, а не рядовым инженерам, поэтому и величина фонда зарплаты не сообщалась персоналу. Поэтому и возникали коллективные обращения ИТР к директорам, свидетельством которым и являлся ответ директора НЗИК Семченко.

8. Ссылки на папки со скан-копиями.

Ниже будет дана ссылка на папку, внутри которой находятся пронумерованные папки с документами.

Каждая из пронумерованных папок содержит следующие документы:

8.1. Три скан-копии с общим видом стопок расчётных листков перед их разделением для сканирования, сведённые в файл в формате djvu.

8.2. Скан-копии расчётных листков (три файла в формате djvu по периодам 1970-1975, 1976-1979, 1980-1988 гг. и один дублирующий pdf-файл в более низком качестве за период 1980-1988гг).

8.3. Девятнадцать pdf-файлов, каждый из которых соответствует одному году из периода 1970-1988 гг. и содержит перенесённые с оригиналов в таблицу сведения из всех расчётных листков за год. Расшифровка основных кодов начислений и удержаний за период 1970-1984гг. приведена в п.5 настоящей заметки. Расшифровка новых кодов начислений и удержаний за период 1985-1988 находится в pdf-файле за 1985 год.

8.4. Сводная таблица за 18,5 лет непрерывного стажа работы, описание которой приведено в п.1 настоящей заметки (pdf-файл).

8.5. Папка, содержащая файлы:

- первые листы трудовой книжки моего папы;

- профсоюзный билет папы;

- аттестат папы об окончании сельской школы;

- билет вступившего в ВОИР;

- отпечатанный типографским способом список телефонов ОКБ НЗИК.

8.6. Скан выданного мне при окончании школы удостоверения токаря второго разряда.

8.7. Копия статьи "Сколько зарабатывал токарь в СССР" с копиями страниц из партбилета КПСС, свидетельствующими о размере зарплаты токаря.

8.8. Cкан-копия одного из сохранившихся предписаний НЗИК для получения авиабилетов при следовании в командировку.

8.9. Фотокопия рукописного листа, содержащего штатное расписание и оклады по должности одного из секторов ОКБ НЗИК в период 1984-1988.

8.10. Фотокопия подписанного в 1988 году директором НЗИК Семченко ответа на коллективное заявление инженеров отдела ОКБ НЗИК о зарплатах и рукописная копия этого ответа, сделанная в 1988 году, сведённые в один файл в формате djvu.

8.11. Файл, содержащий первые листы трудовой книжки и листы профсоюзного билета моей мамы за 1964 год и за 1969 год для сравнения зарплат слесаря и инженера в первый год работы, в формате djvu.

Ссылка для ознакомления с вышеперечисленными папками 8.1 - 8.11:

https://cloud.mail.ru/public/SSMx/AfpsaP7s3

До следующей встречи, читатель.

10 июля 2026г.

15:40мск

Оставить комментарий © Copyright Историк Из Захолустья (ghelthorn71@mail.ru) Размещен: 10/07/2026, изменен: 10/07/2026. 54k. Статистика. Статья: История Скачать FB2
Аннотация: Публикуются расчётные листки за 18,5 лет непрерывного стажа инженера ВПК в СССР за период 1970-1988 гг., и на их основе делается аргументированный вывод о том, во сколько раз зарплата "чистыми" у инженера ВПК была выше, чем должностной оклад. Проведено сравнение зарплат с профсоюзными взносами и с записями в семейном бюджете.

Историк Из Захолустья Ссср. Зарплаты инженера Впк за 18 лет в документах

Историк Из Захолустья
Ссср. Зарплаты инженера Впк за 18 лет в документах